Партнерство — відповідальний етап у будь-яких відносинах. Особливо для компаній та людей, які є амбасадорами імпакт-культури у світі та понад усе прагнуть зробити його кращим. Саме такими є Леся Арнольд та Яна Пампуха, які зустрілись два роки тому, а відтепер розпочали нову сторінку історії A-Players Recruiting та нашого ком’юніті. В…

#AlumniTalks — це серія інтерв’ю з експертами, клієнтами та партнерами, з якими нам пощастило познайомитись за час існування A-Players Recruiting. Продовжуємо розповідати impact-first історії, які ми зібрали за три роки. …

#AlumniTalks is a series of interviews with experts, clients, and partners we were lucky to meet through A-Players Recruiting. For the past three years, we have collected numerous stories about impact, digital nomads, and partnership in a team, so we would like to share them with you! …

#AlumniTalks — це серія інтерв’ю з експертами, клієнтами та партнерами, з якими нам пощастило познайомитись за час існування A-Players Recruiting. За три роки ми зібрали чимало історій про імпакт, діджитал номадизм та справжні партнерські відносини в команді, отож ділимося ними з вами! …

A-Players Recruiting mission is all about changing money-first culture to impact-first culture, and our founder, Lesya Arnold, totally shares it. Recently, she discussed it in detail with TechToloka, a platform for discussions related to technology, personal growth, and product thinking in Ukraine. …

Змінювати money-first культуру на impact-first культуру — місія не лише A-Players Recruiting, а й Лесі Арнольд, засновниці компанії. Нещодавно вона детально розповіла про це під час інтерв’ю для TechToloka, майданчика для дискусій пов’язаних з технологіями, особистим ростом та продуктовим мисленням в Україні. Ділимося з вами матеріалом з ключовими меседжами цього…

Last December, together with Dmytro Shcherbyna, co-founder and CTO at Lightspot (ex-Ephy), and Andriy Sorokhan, co-founder and CEO at Lightspot (ex-Ephy), we launched A-Players School for Engineers 2.0. Software engineers had two-course options to develop their skills — Product Track and Leadership Track. We were so glad to bring together…

У грудні 2020 року разом з Дмитром Щербиною, кофаундером та CTO в Lightspot (ex-Ephy), та Андрієм Сороханом, кофаундером та CEO в Lightspot (ex-Ephy), ми відкрили A-Players School for Engineers 2.0. Навчання для інженерів проходило за двома основними напрямками — Product Track та Leadership Track. Ми були раді об’єднати у школі…

At A-Players Recruiting where I work; a talent sourcer is a key contributor to the hiring process who is directly involved in the search. They treat sourcing as seriously as recruiting and get the best results by combining these two positions on the team. Talent acquisition is at the top of the recruiting hurdles that companies of all sizes are facing. And most companies are coming up with new perks to attract vacant talent. Flexible schedule, healthcare, wellness program, insurance, stock options, child care assistance — the list of employee perks becomes endless. But does it really help to attract the best candidates with fewer efforts? Practically, it is wiser to have ongoing relationships with the best performers and catch them right before they leave their jobs.